• Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
    link
    fedilink
    dansk
    arrow-up
    1
    ·
    1 year ago

    SkibDen at 2023-07-05 12:59:40+00:00 ID: jqr2ifd


    Indlægget er fjernet. Fra vores regler:

    Overskrifter skal være beskrivende, faktuelle og neutrale.


    Har du spørgsmål eller kommentarer til dette, kan du skrive en besked til os igennem modmail.

  • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
    link
    fedilink
    dansk
    arrow-up
    1
    ·
    1 year ago

    Kaps699 at 2023-07-05 05:41:43+00:00 ID: jqq2u3v


    Den artikel her har ikke meget med privatisering at gøre - snarere arbejdsvilkår. De har succes, fordi de nu tilbyder de arbejdsvilkår, de ansatte vil have.

    • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
      link
      fedilink
      dansk
      arrow-up
      1
      ·
      1 year ago

      waylpete (OP) at 2023-07-05 05:43:59+00:00 ID: jqq30s3


      Det er korrekt, men deres løsning står i stor kontrast til den løsning som andre kommuner vælger- nemlig udbud og privatisering af det offentlige.

      • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
        link
        fedilink
        dansk
        arrow-up
        1
        ·
        1 year ago

        Kaps699 at 2023-07-05 05:45:23+00:00 ID: jqq34vw


        Det forholder artiklen sig vist ikke til. Men hvis det er, hvad du gerne vil sige, så må du være mere præcis i din overskrift.

      • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
        link
        fedilink
        dansk
        arrow-up
        1
        ·
        1 year ago

        PistacieRisalamande at 2023-07-05 06:09:05+00:00 ID: jqq51g8


        Pas på du ikke skærer dig på din skarpe kant.

        Der er jo intet i vejen med OPs overskrift, den gør sig bare bedre som kommentar, så vi andre ved hvad vi klikker på.

        • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
          link
          fedilink
          dansk
          arrow-up
          1
          ·
          1 year ago

          ApoliteTroll at 2023-07-05 06:11:08+00:00 ID: jqq57at


          Jeg mente pistacie risalamande? Det lyder fristende. Er vild med pistacienødder og pistacie-is. Forhåbentlig er skallen pillet af, så der ikke er skarpe kanter.

          • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
            link
            fedilink
            dansk
            arrow-up
            1
            ·
            1 year ago

            PistacieRisalamande at 2023-07-05 06:19:10+00:00 ID: jqq5tv5


            Ups, sorry 😅. Det knaser bedst med skallen på.

            In all seriousness, har jeg ikke prøvet det endnu, men tænker at lave en sideportion til jul med pistacienødder i stedet for mandler. hvis der skal være en pistaciegave, kan man jo lade én blive i med skal på, så man ikke kommer til at tygge den ved en fejl. Børnevenligt!

            • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
              link
              fedilink
              dansk
              arrow-up
              1
              ·
              1 year ago

              ApoliteTroll at 2023-07-05 06:33:45+00:00 ID: jqq6yxj


              Det må lige komme på listen over madprojekter der skal prøves. Det lyder som en spændende smag, jeg tænker det går godt sammen med risalamande.

              Og smart træk, at beholde skallen på, bare husk at tage en, som er åbnet lidt, så kan luften passere nemmere forbi, hvis den skulle ende i halsen på en der sluger maden, uden at tygge eller mærke med tungen.

        • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
          link
          fedilink
          dansk
          arrow-up
          1
          ·
          1 year ago

          KroonRacing at 2023-07-05 10:20:27+00:00 ID: jqqnj55


          Artiklen siger intet om at privatisering ikke virker, så OPs overskrift er direkte misvisende.

  • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
    link
    fedilink
    dansk
    arrow-up
    1
    ·
    1 year ago

    Available-Fox-8454 at 2023-07-05 05:37:52+00:00 ID: jqq2ien


    Hvad hvis nu, og tænk grundigt over denne her, 86% af medarbejderne ikke var deltid. Var vikarer så overhovedet nødvendige?

    • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
      link
      fedilink
      dansk
      arrow-up
      1
      ·
      1 year ago

      Rare-Victory at 2023-07-05 06:18:23+00:00 ID: jqq5rp9


      Det gør i princippet ikke nogen forskel om du har 125 medarbejdere til x kroner i timen, på 32 timer arbejdsuge, eller 100 medarbejdere på samme løn, på 40 timers arbejdes uge.

      Der vil stadig være syge, barsel etc.

      Dem på 32 timers arbejdsuge er nok nemmere at planlægge med når du skal dække 24/7.

      Hvis alle arbejdede 40 timer, så vil det hjælpe på arbejdesudbudet, men hvis de ikke kan/vil arbejde så mange timer pga. arbejdes pres/familie så hjælper det ikke noget.

      Det kan være at man kan få nogle på fuld tid hvis man sætter tempoet ned, men så koster det mere i løn.

      • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
        link
        fedilink
        dansk
        arrow-up
        1
        ·
        1 year ago

        Available-Fox-8454 at 2023-07-05 07:25:26+00:00 ID: jqqay52


        Det er spekulation om det er nemmere at planlægge med, man kunne jo spekulere i om det er nemmere at adminestrere 100 medarbejdere end 125.

        Derudover er udgiften formentligt udlignet for de 25 reducerede medarbejder betyder færre folk med rettighed til; Pension Ferie Sygedage Løn

        Dette er en besparelse der kan bruges til at forbedre vilkår for fultidsmedarbejdere.

        Man kunne måske opnå en frivilig konvertering ved at sikre endnu bedre arbejdsvilkår for fultidsmedarbejdere og beholde deltidsmedarbejdere hvor de er.

        Jeg ved anekdotisk at forskellen fra fultid til deltid i det offentlige er timelønnen, det behøver ikke at være sådan.

        Men self det her er spekulation

        • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
          link
          fedilink
          dansk
          arrow-up
          1
          ·
          1 year ago

          beltoft at 2023-07-05 08:42:12+00:00 ID: jqqgh9z


          Men hvis der ikke findes 125 personer der vil udføre arbejdet, så nytter det jo ikke noget at lade de 100 der vil, arbejde deltid. Så ender vi som nu med store huller i vagtplanen. Problemet er jo at der ikke kan findes nok personer som vil påtage sig jobbet, til de vilkår som man tilbyder.

    • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
      link
      fedilink
      dansk
      arrow-up
      1
      ·
      1 year ago

      partyinmyDnDparty at 2023-07-05 06:03:27+00:00 ID: jqq4l4m


      Tænk nu, og tænk grundigt over denne her, 86% af medarbejderne er deltid fordi det får deres arbejdsliv og hjemmeliv til at hænge sammen. Hvis nu kommunernes økonomi hang sammen og regeringen ikke blev ved med at gøre det værre, så kunne man tilbyde denne type ordning / give de ansatte bedre forhold og ikke ha have behov for eksterne vikar korps.

  • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
    link
    fedilink
    dansk
    arrow-up
    1
    ·
    1 year ago

    rasm3000 at 2023-07-05 06:26:22+00:00 ID: jqq6eot


    Jeg kender lidt til løsningen man har udviklet i Rebild, og den er super lavpraktisk, men den virker og de har våget at tænke nyt, noget jeg synes de skal have stor ros for. Men; Dette er langt fra hele historien. En del vagter kan man besætte med vikarer fra egne rækker, og det gør man allerede med vekslende held, i mange kommuner. Det der er nyt i Rebild, er at man har gjort løsningen let tilgængelig, i stedet for at bruge ringelister og opslag på intranettet. Dette løser dog overhovedet ikke det grundlæggende problem i ældreplejen; At der mangler hænder. Der kommer stadigvæk til at være rigtig mange vagter i Rebild, som må besættes af eksterne vikarer, enten fordi ingen interne byder ind, eller fordi der er behov for vikaren på så kort varsel, at eneste alternativ er at ringe til et privat firma, der kan sende en person med det samme.

  • Dannebot@leddit.danmark.partyOPMB
    link
    fedilink
    dansk
    arrow-up
    1
    ·
    1 year ago

    RedSnt at 2023-07-05 08:54:58+00:00 ID: jqqhdft


    Har i hørt om “Thames Water” skandalen ovre fra England? De privatiserede alle vandudbydere, men i modsætning til eludbydere herhjemme var der ikke engang mulighed for at skifte udbyder som kunde, og ja, det tog kun 15 år for dem at udhule det hele, og det ser ud til at den britiske regering bliver nød til at nationalisere det hele igen.